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我校召开黔南民族师范学院挂职干部教师座谈会

文章来源:人事处 作者: 发布时间:2024年01月05日 点击数:
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为更好实施教育部师范教育协同提质计划项目,有效促进师范教育“协同提质”成效,1月4日上午,黔南民族师范学院挂职干部教师座谈会在学校鸿远楼409室举行。学校党委书记李丰生、副书记侯代忠,相关职能部门、学院主要负责人和来自黔南民族师范学院的8名挂职干部教师参会。会议由侯代忠副书记主持。

座谈会伊始,来自黔南民族师范学院的8名挂职干部教师分别结合挂职期间的工作情况,谈体会、收获和感悟。他们纷纷表示,通过此次挂职锻炼,个人的履职能力有了进一步的提高,工作思路和方法有了新的思考和突破。与此同时,他们对学校在生活上给予的关心关照表达了感谢,并对今后希望得到的帮助提出要求。随后,学校相关职能部门和学院主要负责人分别就挂职干部教师在挂职期间的表现发表了意见,对他们的积极主动融入和作为给予充分肯定,并希望在未来的工作中进一步加强交流合作,携手推动两校师范教育提质增效。

李丰生书记代表学校对挂职干部教师在学校工作期间取得的成绩表示祝贺和肯定。他指出,在师范教育协同提质计划实施过程中,我校还存在一定不足,希望今后各有关部门做好改进和完善,为继续推进师范教育协同提质计划提供更多参考。结合挂职干部教师的挂职锻炼和学习,李书记提出四点要求:一是及时总结经验,巩固学习收获。嘱咐挂职干部教师要善于把学习中的所见、所闻、所想做好总结,形成系统的学习经验,并举一反三,不负个人的辛苦,不负学校的期望。二是建立友谊之桥,接续未来交往。希望今后大家继续保持更好的交往和交流,互通有无、共同进步、共同发展,合力推动师范教师提质发展再上新台阶。三是加强理论学习,努力提高自身水平。号召挂职干部教师不断加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,深刻领会习近平总书记对教育的重要论述、对教师队伍建设的重要指示批示精神,真正做到干一行爱一行专一行,争做“四有”好老师。四是对教育部师范教育协同提质项目提三点意见:一要重实效,坚持问题导向、目标导向和效果导向,要以问题是否解决、任务是否完成、目标是否实现、成果是否良好为导向,进一步推动各项工作取得新进展和新成效;二要强实干,“居之无倦,行之以忠”,希望各位看清当前形势,因势而谋,应势而动,顺势而为,强化“人一之我十之”的责任感,“一日不为、三日不安”的紧迫感,“不进则退,退无可退”的危机感,通过提质项目的实施,将学校干部队伍的干事创业作为带动起来。三要抓落实,强调要不折不扣抓落实,雷厉风行抓落实,求真务实抓落实,敢作善为抓落实,以身作则抓落实。同时要协调近与远的关系,看清时与势,统筹质与量,把握稳与进,扎扎实实打好基础,增强后劲,共同推进才能使协同提质项目行稳致远。

侯代忠副书记对会议进行总结,他对会议的成功召开给予充分肯定,对学校党委高度重视黔南民族师范学院干部教师到学校挂职锻炼作了说明,并指出挂职干部教师也把黔南民族师范学院好经验好做法带到9999js金沙老品牌,为不断提升学校工作水平作出了积极的贡献。最后,对黔南民族师范学院挂职干部教师表示衷心感谢,同时也祝福各位挂职干部教师返回岗位后做出新的更大成绩,期待各位挂职干部教师做好两校友谊的传承者,把黔南民族师范学院和9999js金沙老品牌的合作交流发扬光大。

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