6月14日下午，我校在明秀校区鸿远楼409会议室召开2024届毕业生就业创业工作推进会。校领导张鹏、李传起、侯代忠、徐书业、赵伟、肖琦、龙妮娜、梁家斌，党办校办、纪委办、监察室、组织部、宣传部、学生工作部(处、武装部)、团委、研究生院、教务处、财务处、后勤基建处、保卫处、创新创业学院等部门主要负责人，各学院党委书记、院长和分管就业工作副书记，以及招生就业处全体人员参加了会议，会议由龙妮娜副校长主持。

张鹏书记传达了上级就业调研座谈会有关精神，就如何推进学校下一阶段就业创业工作，强调了五点要求：一是落实“一把手”工程，校院两级一把手及班子成员要带头示范，加大就业工作推进力度，全员参与就业工作，将工作任务层层分解，确保人人有任务，人人有责任。二是加强最后“一公里”服务。继续努力开拓求职渠道，持续提供就业岗位信息，举办小而精的专场招聘会，掀起就业小高峰。暑假期间就业服务不停不散，不断增强就业工作的温度；三是强化“一揽子”发力指导。开展精准化就业教育引导，落实好“一人一档”“一人一策”帮扶要求，确保有就业意愿的毕业生有岗位、能就业。四要落实“一竿子”到底问责。完善就业工作考核与问责机制，做到奖罚分明，促进责任落实。五是织牢织密联动“一张网”。强化就业与招生、培养紧密联动，对于去向落实率较低的专业；实施专业预警、调减招生计划、直至撤销专业等措施。不断调整人才培养方案，推动解决毕业生专业和能力与社会脱节的问题。

李传起校长通报自治区教育厅进校开展就业实地督查工作情况，从多个方面分析了我校当前毕业生就业存在的问题，并对推进2024年届毕业生就业创业工作提出五点要求。一是强化思想认识。各学院各有关部门要把思想行动统一到学校决策部署上来，以学校整体发展大局来通盘考虑就业工作。二是强化责任担当。要建立健全就业激励机制，层层分解就业工作，确保人人有任务，人人参与就业。三是强化信息储备。各学院各专业要摸清和分析社会市场需求情况，加强与企业、行业的深入对接交流。四是强化工作针对性。要重视访企拓岗的实效性和针对性，强化举办校园招聘活动有效度和匹配度，及时做好后续就业情况跟踪记录。五是强化日常管理。要坚持以学生为中心，用心用情用力做好就业指导服务工作。

龙妮娜副校长总结时强调各学院各有关部门要立即行动起来，认真贯彻落实本次会议精神，坚持就业工作问题导向和目标导向，落实落细就业工作举措，充分盘点和调动一切资源，全力以赴推进2024届毕业生就业创业工作。

会上，经济与管理学院、自然资源与测绘学院、物流管理与工程学院、新闻与传播学院、美术与设计学院等五个学院做了表态发言。